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Home / Author's Article(s) / Rodrigo Ribeiro
Demissão sem justa causa: cálculo de verbas rescisórias e prazos

Demissão sem justa causa: cálculo de verbas rescisórias e prazos
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A demissão sem justa causa exige atenção especial das áreas de Recursos Humanos, Departamento Pessoal e financeiro. Além de calcular corretamente as verbas rescisórias, a empresa precisa observar prazos, comunicar o desligamento aos sistemas oficiais e providenciar os recolhimentos correspondentes. Erros aparentemente pequenos podem gerar diferenças no saldo de salário, aviso prévio, férias, 13º salário ou […]

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Dois empregos e INSS: como evitar desconto acima do teto

Dois empregos e INSS: como evitar desconto acima do teto
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Ter dois empregos ao mesmo tempo é uma realidade cada vez mais comum. O problema é que, quando o trabalhador possui dois ou mais vínculos vinculados ao Regime Geral de Previdência Social (RGPS), o cálculo do INSS exige um cuidado adicional. Cada empresa processa sua própria folha de pagamento. Porém, para fins previdenciários, as remunerações […]

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Como escolher uma empresa de BPO de folha de pagamento

Como escolher uma empresa de BPO de folha de pagamento
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Por que a escolha do BPO de folha é uma decisão estratégica? A folha de pagamento concentra salários, benefícios, encargos, admissões, férias, rescisões, afastamentos, eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb, consignado e dados pessoais sensíveis dos colaboradores. Um erro pequeno pode gerar retrabalho, pagamento indevido, atraso, exposição trabalhista ou inconsistência em obrigações digitais. Por isso, escolher uma […]

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Como a Reforma Tributária afetará o BPO em 2027?

Como a Reforma Tributária afetará o BPO em 2027?
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A Reforma Tributária não vai mudar apenas a forma como as empresas calculam impostos. A partir de 2027, seus efeitos começam a chegar com mais força também às rotinas financeiras, fiscais e administrativas das organizações. E isso coloca o BPO, especialmente o BPO financeiro, no centro da transformação. Contas a pagar, contas a receber, emissão […]

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Terceirizar folha de pagamento vale a pena?

Terceirizar folha de pagamento vale a pena?
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Resposta rápida Sim, terceirizar a folha de pagamento costuma valer a pena quando a empresa tem complexidade trabalhista, volume de admissões e desligamentos, prazos apertados, dificuldade com eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb ou risco de erros recorrentes. Mas a terceirização só funciona bem quando há escopo claro, SLA, integração de dados, confidencialidade, relatórios gerenciais e uma […]

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Empréstimo consignado do trabalhador na folha: responsabilidade da empresa e rubricas

Empréstimo consignado do trabalhador na folha: responsabilidade da empresa e rubricas
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Resposta rápida No Crédito do Trabalhador, a empresa deve consultar no Portal Emprega Brasil os contratos ativos, descontar as parcelas autorizadas em folha, declarar corretamente o desconto no eSocial com rubrica de natureza 9253 e repassar os valores pela guia do FGTS Digital. Se descontar e não recolher, ou se declarar de forma incorreta, assume […]

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Insalubridade ou Periculosidade: entenda as diferenças e evite erros trabalhistas

Insalubridade ou Periculosidade: entenda as diferenças e evite erros trabalhistas
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Você sabia que confundir insalubridade e periculosidade pode custar caro para a sua empresa? Muitos gestores e profissionais de RH ainda têm dúvidas cruciais sobre qual adicional pagar e quando. E esse erro comum é um “prato cheio” para processos trabalhistas, multas pesadas e custos inesperados que prejudicam a saúde financeira do negócio. Entender a […]

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Quando a empresa deve pagar ajuda de custo?

Quando a empresa deve pagar ajuda de custo?
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Muitas empresas utilizam a ajuda de custo como uma ferramenta estratégica para viabilizar a execução do trabalho ou compensar gastos específicos do colaborador. No entanto, o que deveria ser um facilitador operacional frequentemente se torna um foco de insegurança jurídica. A falta de compreensão sobre os limites legais e a natureza dessa verba pode transformar […]

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Nova Lei obriga empresas a divulgar campanhas de vacinação e prevenção de câncer

Nova Lei obriga empresas a divulgar campanhas de vacinação e prevenção de câncer
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O cenário da saúde corporativa no Brasil ganhou um novo marco legal. A Lei nº 15.377/2026 altera a CLT e estabelece a obrigatoriedade de as empresas divulgarem informações sobre campanhas de vacinação contra o HPV e orientações sobre a prevenção dos cânceres de mama, colo do útero e próstata. Além de reforçar a responsabilidade social […]

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Passo a passo: como funciona a recuperação judicial

Passo a passo: como funciona a recuperação judicial
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Imagine a seguinte cena: sua empresa, construída com tanto esforço, está sufocada por dívidas. O telefone não para de tocar com cobranças, os fornecedores estão cortando o crédito e o fluxo de caixa simplesmente não fecha. A pressão é enorme e o medo de fechar as portas bate à porta. Nesse cenário de desespero, muitos […]

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